工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)條例在《工傷保險(xiǎn)條例》中，第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

　　⑴在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因工傷原因受到事故傷害的;

　　⑵工作時(shí)間前發(fā)生在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工傷有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

　　⑶在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

　　⑷患職業(yè)病的;

　　⑸因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

　　⑹在上下班途中受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的;

　　⑺法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的其他的情形。

　　《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定：職工有下列情形之一的視同工傷：

　　⑴在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

　　⑵在搶救災(zāi)害等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

　　⑶職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。