市民劉先生是做銷售工作的。在工作期間，長期陪客戶喝酒吃飯導致身體出現不適，在一番治療后，想找到公司要求申請工傷賠償，卻被公司拒絕。公司主管稱，下班后陪客戶喝酒的行為屬自愿，公司沒有這方面的要求。

　　◎律師解答：

　　融耀律師事務所的王梅律師說：我國《工傷保險條例》中規(guī)定，醉酒或者吸毒的不得認定為工傷或者視同工傷。劉先生在工作時間以外長期陪客戶飲酒導致身體受傷害和工傷沒有直接關系，因此很難認定工傷賠償。陪客戶吃飯喝酒也是工作性質所導致，因此要求公司給予一定補償也是合理的。建議和公司進行協(xié)調，公司可根據實際情況考慮是否給劉先生相應的補償。