為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，根據(jù)公司《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的有關(guān)考核條款，把安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行層層分解，落實(shí)責(zé)任。特簽訂2010年專職安全員與公司總經(jīng)辦的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書。

一、管理目標(biāo)：

1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能

力。積極宣傳“安全第一，預(yù)防為主”的方針以及安全生產(chǎn)、法律、法規(guī)等制度。

協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織推動(dòng)、開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。使所在安全部不發(fā)生重大安全及環(huán)境責(zé)任事故。

2、按照組織設(shè)計(jì)督促檢查安全部貫徹執(zhí)行安全法規(guī)、安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)安全規(guī)章制度等情況。

3、調(diào)查研究生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的不安全因素，及時(shí)提出改進(jìn)預(yù)防措施意見，了解生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施及其計(jì)劃，安全設(shè)施設(shè)置情況，協(xié)調(diào)和處理周邊環(huán)境的安全事務(wù)，督促操作人員落實(shí)安全措施。

4、協(xié)助安全部經(jīng)理，做好對(duì)新進(jìn)員工和外用工進(jìn)行安全生產(chǎn)入場(chǎng)教育和安全技術(shù)交底工作，并做好存檔資料。堅(jiān)持特種作業(yè)必須“持證上崗”的制度。

5、每日隨時(shí)巡視檢查生產(chǎn)中安全狀況，及時(shí)制止違章作業(yè)的行為，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)提出整改意見。并落實(shí)整改時(shí)限、措施，時(shí)候要有檢查復(fù)核情況回執(zhí)，督促生產(chǎn)班組及個(gè)人執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。做好安全工作日記。

6、隨時(shí)督促和檢查環(huán)境衛(wèi)生、消防安全、文明操作和外租機(jī)械、車輛使用情況。

7、對(duì)違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為，應(yīng)立即對(duì)其行為進(jìn)行糾正或停止其工作，對(duì)不愿執(zhí)行者有權(quán)向上級(jí)或越級(jí)反映。

8.對(duì)公司所發(fā)生的大小工傷事故必須如實(shí)上報(bào)安全科，不得隱瞞。

二、指標(biāo)分解：

1、員工死亡、重大責(zé)任事故為“零”，重大機(jī)械設(shè)備責(zé)任事故為“零”。

2、公司在職員工職業(yè)病發(fā)病率為“零”。杜絕食物中毒。

3、火災(zāi)事故為“零”。

4、公司輕傷負(fù)傷率控制在12‰以內(nèi)。

5、做好安全資料，并有據(jù)可查，做好安全工作日記。

6、對(duì)公司所發(fā)生的大小事故及時(shí)報(bào)告，不得私下處理及隱瞞。

三、獎(jiǎng)罰考核：

1、安全科對(duì)專職安全員實(shí)行“安全工作”一票否決權(quán)。

2、嚴(yán)格實(shí)行獎(jiǎng)罰制度，根據(jù)《專職安全員安全生產(chǎn)責(zé)任書》的完成情況報(bào)請(qǐng)公司獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)。

總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人簽字：?????????? 安全員簽字：

202X年? 月? 日???????????? 202X年? 月? 日