1、負責制定年度職工培訓計劃，本系統安全質量標準化達標、驗收工作。
2、負責新員工、換崗人員的三級教育。
3、負責特殊工種作業人員取證培訓、復訓。
4、加強外用工、臨時工監管力度，對不符合規定的堅決辭退。
5、配合相關部門抓好工傷事故調查取證處理和安全問責工作。
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企業安全生產規章制度應急預案管理制度××公司安全管理制度安全生產責任制制度倉庫安全管理制度生產車間安全生產管理制度公司勞動用工管理制度交接班制度
