????五、事故隱患上報及處理程序：

??? 一般事故隱患現(xiàn)場解決，當班隊長將整改情況上報車間主要負責人。

??? 較大事故隱患由車間主要負責人或現(xiàn)場檢查人員逐級上報分公司安全科。

??? 重大事故隱患現(xiàn)場人員必須立即停止作業(yè)，撤離現(xiàn)場人員，并逐級上報分公司安全科、經(jīng)理和公司安全部。

??? 特大事故隱患按重大隱患程序逐級上報公司安委會，當班安全員首先將人員進行撤離，并派專人現(xiàn)場監(jiān)護。

??? 出現(xiàn)重大事故隱患和特別重大事故隱患時，可越級上報。

??? 公司部室及外來人員檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患按上述程序處理，并下達隱患整改通知書，限期整改。分公司隱患整改完畢后，通知相關部門進行復查驗收，并將復查驗收情況上報安全部，將有關資料存檔備查。

?? ?六、建立事故隱患檔案：

??? 各單位對查出的較大或重大事故隱患按公司有關規(guī)定建立隱患臺帳，分類建檔，進行“三定”（定整改時間、措施、責任人），并將驗收整改結(jié)果存檔，對于隱患的整改，要實行消號管理。

分公司安全科每月20日將本單位的事故隱患排查整改情況統(tǒng)計分析表報公司安全部。

公司安全部每月將各單位的事故隱患排查整改情況進行統(tǒng)計分析，每季度的分析情況在下一季度15日前和下一年1月31日前以書面形式報送縣安監(jiān)局。

??? 七、事故隱患監(jiān)督

對較大以上事故隱患，由分公司安全科派專人負責監(jiān)督管理，充分利用井口“隱患公示牌”進行公示并監(jiān)督整改落實情況。警示內(nèi)容應包括隱患存在位置、危險程度、注意事項等。

?? ?八、隱患舉報獎勵制度：

??? 所有員工均可對作業(yè)現(xiàn)場存在較大以上隱患向公司安全部報告，經(jīng)確認后對舉報者獎勵100——1000元。

舉報電話：

1、各單位對本單位范圍內(nèi)的事故隱患認真檢查，及時落實整改，不得對事故隱患進行瞞報或拖延不報。否則，被查出時對單位負責人進行經(jīng)濟處罰。

2、對事故隱患整改不力，存在有瞞報和拖延不報而導致事故發(fā)生的，要對相關責任人進行從重處罰，造成重大事故的，按照有關規(guī)定追究有關責任人的責任。